Đơn Hàng Kỹ Sư Nhật Bản – 3 Điều Bạn Chưa Biết!

Đơn hàng kỹ sư Nhật Bản là một trong những từ khóa được tìm kiếm nhiều nhất bởi các kỹ sư muốn phát triển tại đất nước này. Đây cũng là một trong những loại hình xuất khẩu lao động trình độ cao với mức lương vô cùng hấp dẫn. Trung bình lương mỗi kỹ sư làm việc tại Nhật Bản dao động trong khoảng 40 – 55 triệu đồng (chưa bao gồm tiền làm thêm). Tuy nhiên, để có được mức lương cao như vậy không phải là điều dễ dàng. Hôm nay, WinWin Japan sẽ bật mí cho các bạn 3 điều có thể bạn chưa biết về đơn hàng kỹ sư Nhật Bản nhé!

WinWin Japan sẽ bật mí cho các bạn 3 điều có thể bạn chưa biết về đơn hàng kỹ sư Nhật Bản

Đơn Hàng Kỹ Sư Nhật Bản Luôn Là Loại Hình Được Ưu Tiên

Nhật Bản đang hướng tới là một cường quốc phát triển về công nghệ hiện đại. Vì vậy, tình trạng thiếu hụt nguồn nhân lực cao cấp là điều không thể tránh khỏi. Để thu hút các lao động có trình độ cao, ngoài chế độ lương thưởng hấp dẫn bạn còn nhận được những đãi ngộ đặc biệt từ chính phủ Nhật Bản. Làm việc tại Nhật bằng visa kỹ sư, bạn sẽ được hưởng các quyền lợi không khác gì một người bản xứ.

Cơ hội định cư tại Nhật Bản không quá khó khăn

Tùy thuộc vào đơn hàng kỹ sư Nhật Bản, khả năng làm việc và khả năng đàm phán của bạn với công ty tuyển dụng, bạn có thể kéo dài thời gian làm việc tại Nhật Bản lên đến 10 năm.  

Lương cao

Mức lương của kỹ sư mới ra trường ở Việt Nam rất thấp, chỉ trung bình 7-10 triệu và các nhà tuyển dụng luôn yêu cầu cao về tay nghề và khả năng ngoại ngữ. Trong khi mức lương của kỹ sư Nhật Bản cao hơn rất nhiều, gấp 3-5 lần của các kỹ sư trong nước.

Sau khi trừ chi phí sinh hoạt, thu nhập hàng tháng bạn có thể nhận về tay 100.000 yên (chưa tính làm thêm).

Các kỹ sư được trả lương trực tiếp và tất cả tiền lương được lấy từ công ty bạn làm việc

👉Bây giờ hãy xem: Mức lương của kỹ sư làm việc tại Nhật Bản là bao nhiêu?

Bảo lãnh người thân (vợ, con, bố mẹ) sang Nhật Bản

Khi bạn đã đến Nhật Bản hơn một năm, có thể bảo lãnh người thân ( bố mẹ, vợ con,..) sang Nhật Bản cùng nhau.

Chế Độ Đãi Ngộ Của Kỹ Sư Làm Việc Tại Nhật Bản

Chế Độ Đãi Ngộ Của Kỹ Sư Làm Việc Tại Nhật Bản

Không giới hạn thời gian làm việc tại Nhật Bản

Chương trình kỹ sư làm việc tại Nhật Bản không giới hạn số năm làm việc – một trong những ưu điểm lớn nhất của đơn hàng.

Từ ngày 1 tháng 4 năm 2019, chính phủ Nhật Bản ban hành chính sách visa mới, trong đó đề cập đến hệ thống cấp visa cho các kỹ sư có tay nghề và trình độ cao. Cụ thể, kéo dài thời hạn thị thực lao động lên 10 năm, thậm chí chuyển đổi thành thị thực vĩnh viễn (không thời hạn) và bảo lãnh gia đình sang Nhật Bản nếu kỹ sư muốn làm việc tại Nhật Bản và ở lại Nhật Bản lâu dài.

Được đối xử như kỹ sư Nhật Bản

Bạn hoàn toàn được hưởng chế độ đãi ngộ như kỹ sư Nhật Bản, mức lương như nhau và mọi quyền lợi cũng như bảo hiểm theo luật pháp Nhật Bản. Đây là một trong những lợi ích rất tốt mà chính phủ Nhật Bản đưa ra để khuyến khích người lao động nước ngoài đến và làm việc tại Nhật Bản. 

Chi phí thấp và ổn định

Vì kỹ sư là ngành nghề cần nhiều nhân lực tại Nhật Bản nên có rất nhiều đơn hàng này nên chi phí cũng giảm hơn so với các diện XKLĐ khác. 

Mức lương của kỹ sư tại Nhật Bản phụ thuộc vào nhiều yếu tố như công ty, ngành nghề, hợp đồng,… 

Thông thường, mức lương trung bình của một kỹ sư từ 50 triệu đến 70 triệu đồng. Từ năm thứ 2, mức lương này sẽ tăng lên. Đặc biệt, những kỹ sư có tay nghề cao và thời gian làm việc lên đến 5, 10 năm có thể kiếm được mức lương 150 triệu đồng / tháng.

Một Số Yếu Tố Ảnh Hưởng Đến Tiền Lương Của Kỹ Sư Làm Việc Tại Nhật Bản 

Một Số Yếu Tố Ảnh Hưởng Đến Tiền Lương Của Kỹ Sư Làm Việc Tại Nhật Bản

Nhiều TTS hỏi WinWin Japan, tại sao cùng một đơn hàng kỹ sư Nhật Bản nhưng ở các lĩnh vực khác nhau lại có mức lương chênh lệch lớn như vậy? Có nhiều lý do để giải thích điều này:

🔷Nơi làm việc: Mức lương cơ bản khác nhau tùy theo tỉnh, và mức lương ở vùng ngoại ô thấp hơn ở trung tâm thành phố.

🔷Thay đổi theo đặc điểm ngành: Làm việc chăm chỉ sẽ được trả lương cao hơn.

🔷Thay đổi tùy theo tính chất của công việc. Công việc càng đòi hỏi cao, thu nhập càng cao.

🔷Theo sự thay đổi mức lương của nhà máy: Các công ty Nhật Bản bảo vệ người lao động bằng cách tối đa hóa khoảng cách lương giữa lương Nhật Bản và Việt Nam. Điều này tránh gây bất hòa và ảnh hưởng đến tâm lý của nhân viên.

Đi Nhật Theo Diện Kỹ Sư Lương Cao – Đơn Hàng Đa Dạng

WinWin Japan là địa chỉ tin cậy để xuất khẩu lao động sang các thị trường lao động khác nhau trên thế giới, trong đó thị trường Nhật Bản là một thế mạnh.

Với các đơn hàng kỹ sư Nhật Bản, không cần PR quá nhiều, WinWin Japan luôn là lựa chọn đáng tin cậy mang lại giá trị vật chất và tinh thần bền vững cho các kỹ sư. Điều này được phản ánh trong các lợi ích sau:

📛Đầu tiên, mọi thủ tục hồ sơ của ứng viên đều được cán bộ, nhân viên WinWin Japan hỗ trợ tối đa

📛Thứ hai, sau khi đáp ứng các điều kiện ứng tuyển, người lao động sẽ có thể thảo luận trực tiếp về chế độ lương, thưởng và chế độ đãi ngộ với người sử dụng lao động Nhật Bản.

📛Thứ ba, chi phí đơn hàng kỹ sư Nhật Bản không cần tiếng tại WinWin luôn tốt nhất

📛Thứ tư, thời gian xuất cảnh nhanh chóng

Trên đây là những thông tin về đơn hàng kỹ sư Nhật Bản không cần tiếng. Mọi thông tin hỗ trợ và giải đáp vui lòng liên hệ hotline – 0338.0555.65.